Convocatoria para 54 plazas de Auxiliar Administrativo/a en el Ayuntamiento de Fuenlabrada

El Ayuntamiento de Fuenlabrada ha lanzado una convocatoria de 54 plazas de Auxiliar Administrativo/a (subgrupo C2), mediante concurso-oposición y en turno libre. Se trata de una de las mayores ofertas públicas de empleo del ámbito local, con plazas asociadas a varias Ofertas de Empleo Público acumuladas.

Plazas convocadas

La convocatoria se estructura en tres procesos independientes:

• 37 plazas de Auxiliar Administrativo/a
• 13 plazas de Auxiliar Administrativo/a
• 4 plazas de Auxiliar Administrativo/a

Todas ellas se cubren en turno libre y mediante el mismo sistema selectivo.

Requisitos de acceso

Las personas aspirantes deberán cumplir los requisitos generales de acceso al empleo público y, además:

• Título de Graduado en ESO o equivalente.
• Capacidad funcional para el desempeño del puesto.
• No haber sido separado del servicio de una Administración Pública.
• No hallarse inhabilitado para empleo público.

Sistema de selección: concurso-oposición

El proceso consta de dos fases.

1) Fase de oposición (eliminatoria)

Incluye dos ejercicios obligatorios, ambos tipo test:

Primer ejercicio

• 50 preguntas sobre el temario común.
• Tres respuestas alternativas.
• Penalización por error.
• Duración: 50 minutos.

Segundo ejercicio

• 50 preguntas sobre el temario específico, distinto para cada una de las tres convocatorias.
• Estructura idéntica al primer ejercicio.

Para superar cada ejercicio es necesario obtener la puntuación mínima fijada en las bases.

2) Fase de concurso (no eliminatoria)

Solo se valora a quienes hayan superado la oposición. El baremo incluye:

• Experiencia profesional, con mayor puntuación por servicios prestados en puestos administrativos.
• Formación, tanto reglada como cursos vinculados a las funciones del puesto.
• Ejercicios aprobados en otros procesos del mismo grupo profesional.
• Titulación adicional, como Bachillerato o Formación Profesional de Grado Medio/Superior.

Temarios

Temario común

Incluye materias de normativa constitucional y local, organización administrativa, procedimiento administrativo, transparencia, protección de datos, igualdad, prevención de riesgos laborales, administración electrónica, informática básica y ofimática.

Temarios específicos

Cada convocatoria incorpora bloques propios relacionados con:

• Gestión administrativa y presupuestaria.
• Atención ciudadana y padrón municipal.
• Gestión tributaria y recaudación.
• Uso de plataformas municipales y procedimientos internos.

Funciones del puesto

Las funciones pueden variar según la unidad de destino, pero suelen incluir:

• Atención presencial y telemática a la ciudadanía.
• Tramitación administrativa y gestión documental.
• Registro y archivo.
• Manejo de aplicaciones informáticas corporativas.
• Elaboración de informes sencillos y tareas de apoyo administrativo.
• Funciones específicas relacionadas con padrón, gestión tributaria u otras áreas municipales.

Solicitudes y plazos

Las solicitudes deben presentarse por vía electrónica a través de la plataforma municipal habilitada.
El plazo es de 20 días hábiles a partir del día siguiente a la publicación de la convocatoria en el BOE.

Las tasas varían en función del número de convocatorias a las que se presente la persona aspirante. El pago también se realiza de forma telemática.

Lista de espera

Quienes superen al menos el primer ejercicio se integrarán en una lista única de espera, que podrá utilizarse para futuras necesidades de personal temporal.

Temas relacionados: Administrativo · Auxiliar administrativo · Convocatorias